Muita gente sabe que muitos homens ganham mais que
as mulheres, mesmo em cargos e tarefas similares. De acordo com a “31ª Pesquisa
Salarial e de Benefícios” realizada pela Catho Online, eles são até 70% mais bem
remunerados que elas.
Porém, como em toda regra, há exceções. O mesmo
estudo mostrou que o quadro se inverte em algumas carreiras. Ou seja: elas
recebem um salário maior que o deles.
A pesquisa é atualizada a cada quatro meses. A
última aconteceu em fevereiro deste ano e contou com mais de 175 mil
respondentes de mais de 21 mil empresas em 3550 cidades de todo o Brasil.
Se você for, por exemplo, uma professora com
doutorado, pode estar recebendo 25% a mais que seu colega de mesma profissão e
nível de formação. Essa é a carreira que, segundo a pesquisa, apresentou a
maior diferença entre as remunerações de homens e mulheres. Logo em seguida
aparecem as estilistas e gerentes de hotel, que recebem 22% a mais que os
colegas do sexo oposto que ocupam o mesmo cargo.
E não é só nessas três áreas que elas ganham mais
que eles. O estudo apontou um total de 19 carreiras – de professor doutor (25%)
a arquiteto pleno (3%) – em que acontece a mesma coisa. “As mulheres se
destacam em profissões onde estão mais presentes, como nas áreas de moda,
letras, psicologia, enfermagem, recursos humanos, nutrição, entre outras”,
observa o diretor da Pesquisa Salarial da Catho Online, Marco Soraggi.
A novidade é uma boa notícia até para a profissional
que não está nas carreiras citadas, pois os dados mostram que a disparidade de
salário entre homens e mulheres está diminuindo. “Isso acontece principalmente
quando o nível de instrução delas é igual ou superior ao do sexo oposto”,
afirma Silvana Franzotti, consultora de Gestão Estratégica de RH da Catho
Online.
A especialista deu dicas preciosas para quem deseja
melhorar sua situação profissional, ser promovido e, quem sabe, ter um salário
mais abundante. “É importante que o funcionário seja pró-ativo, cumpra as metas
estabelecidas, seja ágil e se molde ao perfil de seu cargo”, diz. E, para as
mulheres, aí vai o conselho: “Invistam cada vez mais na formação, como já têm
feito”.
Confira abaixo o ranking completo das carreiras em
que elas são mais bem remuneradas que eles, e a porcentagem a mais, em relação
aos homens, em cada profissão:
1.
Professor Doutor: 25%
2. Modelismo – Estilismo: 22%
3. Gerente de Hotel: 22%
4. Terapeuta Ocupacional (Fisioterapia): 19%
5. Professor Graduado: 16%
6. Recepcionista em Hotel: 16%
7. Estagiário em Enfermagem: 13%
8. Analista Pleno – Jornalismo: 13%
9. Coordenador de Biblioteca: 11%
10. Coordenador, Supervisor ou Chefe de Treinamento
e Desenvolvimento (RH): 10%
11. Repórter: 9%
12. Psicólogo Hospitalar: 9%
13. Analista Pleno – Vendas: 8%
14. Analista Pleno – Recrutamento e Seleção: 6%
15. Analista Pleno – Atendimento ao Cliente: 6%
16. Bibliotecário: 6%
17. Secretária Executiva: 4%
18. Secretária Bilíngue: 3%
19. Arquiteto Pleno: 3%
Fonte: Profissões em
que elas recebem mais que eles | Catho Blog – Novidades Institucionais da Catho
Online
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